提振信心 明确方向 鼓足干劲——各方热议政府工作报告中的养老话题
日期:2024-03-07 10:10
人才培养储备力度。建立1+1+N机制，地市民政部门与一所设立养老专业院校签约共建，产教融合，确保培养人才技能精湛、符合机构需要。
强化政策保障，确保留得住。强化物质激励，建立健全大中专毕业生入职奖补、养老护理员岗位津贴等制度，定期发布养老从业人员工资指导线。强化职称支持，探索将养老护理员纳入专业技术职称评审序列，提升养老行业的社会地位。强化精神褒扬，将养老人才纳入各级高层次人才库，推荐参选各级人大代表和政协委员，参评劳动模范、五一劳动奖章、三八红旗手等荣誉称号。
强化使用激励，确保干得好。将养老护理员培训纳入各地补
15/34 下一页 上一页 首页 尾页
返回
刷新
WAP首页
网页版
登录
11/14 20:43