为持续完善办学服务，提升老年教育管理水平，省老年大学组织工作人员赴省老干部大学开展交流。活动以“座谈会+现场观摩”的形式，通过经验分享、问题研讨、实地考察等形式充分交流，有效拓宽了办学思路、明晰了工作路径。
座谈会上，双方围绕办学实际分享机构设置、宣传工作的特色做法。聚焦教学管理中课程分类、教学组织实施、招生管理、师资队伍建设及课程创新等方面探讨交流，同时就工作推进中遇到的难点问题交换思路、互鉴解决方案。现场观摩中参观教室、研习室、党建活动阵地等，直观了解其硬件设施布局，功能服务配套，教育教学开展等情况。
交流中参会人员逐一结合“所学、所思、所想”分享心得，并紧密联系工作实际，明确落实四项重点工作任务。一是参考省老干部大学内设机构模式，结合实际拟定内设机构设置方案上报厅人事处统筹参考。二是落实学员听课证制度，进一步规范老年学员管理；三是组建老年学员宣传队，以发掘各班级宣传员为抓手，提高学校社会知名度；四是落实招生宣传彩页制作，提前筹备明年春季招生工作。
下一步，省老年大学将以此次调研为契机，深化调研成果转化，把先进经验融入办学各环节，持续加强与省内优质老年教育机构的联动交流，积极探索老年教育发展路径。
